''Hiermee maken we van de functie ondernemersadviseur een erkend beroep”, vertelt directeur Bob Seemann. “De rol van de ondernemersadviseur binnen de accountancy is de afgelopen jaren eigenlijk ontstaan vanuit ervaring, talent en gewoon doen. Om erkenning te geven aan deze functie en medewerkers de kans te geven zich verder te ontwikkelen, heeft Countus daarom een eigen post-hbo-leergang ontwikkeld.''
Kansen op de arbeidsmarkt
Iedereen die binnen Countus de ambitie heeft om ondernemersadviseur te worden, kan deze opleiding naast zijn baan volgen. Aan het einde van de rit hebben medewerkers een diploma met civiel effect en de titel ROA achter hun naam staan. ''Dat biedt kansen op de arbeidsmarkt. Het diploma voegt echt iets toe aan je cv. Bovendien beginnen medewerkers tijdens hun huidige baan al aan een nieuwe functie, waardoor ze als het ware hun eigen vacature creëren'', zegt Seemann.
Directeur Bob Seemann en het team van Countus vieren de start van de nieuwe opleiding
Volgens de Countus-directeur is een eigen opleiding een logische stap binnen de accountancy. ''We ondersteunen bedrijven vanuit verschillende disciplines en leggen daarbij steeds meer de focus op advisering in de breedste zin van het woord. Daar zijn specialisten als juristen, fiscalisten, accountants én ondernemersadviseurs voor nodig. Voor al die vakgebieden waren er al beroepsopleidingen, erkenningen en functietitels, behalve voor de ondernemersadviseur. Dat is gek, want die is net zo belangrijk om een ondernemer verder te brengen'', zegt Seemann.
Een leven lang leren
Professionals kunnen zich tijdens hun baan en op eigen tempo doorontwikkelen tot ondernemersadviseur. ''Een leven lang leren wordt steeds belangrijker. Zeker binnen onze branche. Door medewerkers hierin te faciliteren, krijgen ze de kans zich verder te ontwikkelen mét erkenning in de markt. En het mooie is dat ze het grootste deel van de opleiding volgen door hun werk te doen. Ze kunnen de opgedane kennis dus direct toepassen op onze klanten.''
Met deze leergang legt Countus de focus op de vernieuwde rol die accountants en adviseurs innemen. ''Je wordt als ondernemersadviseur eigenlijk opgeleid tot het maatje van de ondernemer. Zo zie ik het. Binnen alle terreinen van het ondernemerschap moet je hem kunnen bijstaan. Dat betekent ook dat je op de juiste momenten de juiste specialisten moet kunnen aandragen bij specifieke vraagstukken.''
Risico's en kansen signaleren
Het is daarin belangrijk dat ondernemersadviseurs risico’s en kansen leren signaleren. ''Zowel op juridisch en administratief als strategisch gebied moeten ze een ondernemer kunnen bijstaan. Wil een ondernemer vernieuwen? Wijs hem er dan bijvoorbeeld op dat hij rekening houdt met vergunningen. Heeft hij financiering nodig? Zorg er dan voor dat er tijdig een financieringsspecialist aanhaakt. Je leert de gehele bedrijfsvoering te overzien, zodat je hem tijdig en op elk gebied kunt adviseren en ontzorgen.''
Professionals kunnen de opleiding op hun eigen tempo en naast hun werk volgen. Ze kiezen een eigen leerroute en kunnen vrijstellingen krijgen op basis van kennis en ervaring. Het is een individueel leertraject waarbinnen ze zelfgekozen modules volgen. ''Ze krijgen bijvoorbeeld een bepaalde opdracht die ze onder begeleiding van een mentor bij een klant kunnen uitvoeren. Ze leren het vak in de context van de branches waar we voor werken en studeren dus ook af op echte klantcases.''
1 september van start
De leergang gaat per 1 september 2018 van start. De opleiding is nu alleen nog te volgen voor medewerkers van Countus, maar in de toekomst wordt de leergang misschien ook opengesteld voor andere professionals met een achtergrond in de accountancy of bedrijfseconomie.