Een betere inbedding van de praktijkopleiding in de HR-systematiek draagt bij aan de kwaliteit van begeleiding en coaching van trainees. Maak je praktijkopleiding een vast onderdeel van de interne beoordelingssystematiek op kantoor. Om dit te stimuleren heeft SRA een gespreksformulier voor de (voortgangs)gesprekken die je gaat voeren op kantoor.