Thuis in uw branche

Sparren met collega-kantoren: Personeel, vinden en binden van medewerkers

Hoe gaat u als kantoor om met deze krappe arbeidsmarkt en hoe doen collega-kantoren dit?

Door kennis te delen kunt u van elkaar leren en inspiratie opdoen. De afgelopen jaren bleek dit een succesformule. Daarom organiseren we ook in 2021-2022 weer zes gratis bijeenkomsten voor u waarbij u in kleine groepen met vergelijkbare problematiek en omvang kunt sparren over onderwerpen die, na navraag bij u, het hoogste op de agenda staat. Gratis en exclusief voor SRA-leden.

Meer informatie alleen toegankelijk voor SRA-leden.   Registreer of Log in.

Overzicht

Prijs SRA-leden: € 0,00
Groepsgrootte: 30
PE-uren/punten:
Bestemd voor: Accountant vennoot/medewerker, Fiscalist vennoot/medewerker, Controleleider, Teamleider/Relatiebeheerder
Leerdoelen:

Delen van kennis en ervaringen, inspiratie opdoen, gezamenlijk problemen oplossen. 

Uw docent

Tom van Limpt

Tom van Limpt

Tom van Limpt is een van de Young Professionals van HLB Wiltlox van den Boomen. Hij is senior assistent accountant in de controlepraktijk.

Alle docenten

Inhoud

Hoe gaat u als kantoor om met deze krappe arbeidsmarkt en hoe doen collega-kantoren dit?

Dit onderwerp staat met stip op 1, als ‘hoofdpijndossier’ voor SRA-kantoren op dit moment. Goede, ervaren medewerkers vinden is een grote uitdaging en levert hier en daar de nodige frustratie en werkdruk op. Met alle gevolgen van dien.

De achterdeur moet dicht blijven is steeds meer gehoord, maar hoe doe je dat? Hoe ga je als kantoor om met deze krappe arbeidsmarkt en hoe doen collega-kantoren dit? En hoe vind ik in die schaarse markt misschien dan toch die ene uitblinker voor mijn kantoor? Ook is hier veel aandacht voor de nieuwe generatie en de nieuwe wensen ten aanzien van het werk (denk aan thuis werken en part-time werken).

Thema’s

  • Instroom, uitstroom en doorstroom van personeel
  • Psychologische veiligheid
  • De nieuwe generatie
  • Thuiswerkbeleid
  • Werkdruk
  • Opvolgingsproblematiek

Deze manier van kennisdelen, voor en met collega’s, biedt de mogelijkheid sterker te worden op diverse uitdagende gebieden. Hier zou ieder SRA-kantoor aan moeten deelnemen.

Voordeel voor u

  • Kleine groepen van kantoren met vergelijkbare omvang
  • Voorbeleidsmakers, u spreekt met gelijkgestemden
  • De nadruk ligt op interactie en leren van elkaar: hoe doen andere kantoren het?
  • Een inspirerende spreker verzorgd de aftrap (maximaal een half uur)
  • Minimale tijdsinvestering
  • Gratis inspiratie
  • De bijeenkomsten zijn exclusief voor SRA-leden

Wat vragen wij u?
Wij vragen van u de bereidheid om in een open en vertrouwelijke setting kennis en ervaringen te delen met collega-kantoren. Vertrouwen in elkaar en kennis delen is een belangrijke basis voor het slagen van deze sessies.

Corona: fysiek of online
Per sessie bekijken we of het mogelijk is om fysiek bij elkaar te komen en anders ontmoeten we elkaar online.

Gratis, maar niet vrijblijvend.
Als u zich inschrijft voor deze sessie, dan rekenen we op uw komst. We bereiden ons goed voor, zorgen voor een spreker en de catering. En soms moeten we anderen teleurstellen, omdat het animo voor dit soort sessies groter is dan het aantal plekken dat we hebben. Het is zonde als dit allemaal voor niets is geweest. Kunt u niet aanwezig zijn, dan kunt u zich tot 3 dagen van te voren afmelden. Wij wensen u een leuke en inspirerende sessie toe.

Locatie & Datum

Datum & tijd:
Dinsdag 2 november 2021 van 15:30 uur tot 18:00 uur.
Beschikbaar
Locatie: SRA in Utrecht /routebeschrijving
Cursuscode: COSE34844

Programma

Sparren met collega-kantoren

  1. Data-analyse, IT en automatiseringsprocessen
    Hoe data-volwassen is uw kantoor nu echt? (maandag 18 oktober 2021)
  2. Personeel, vinden en binden van medewerkers
    Hoe gaat u als kantoor om met deze krappe arbeidsmakrt en hoe doen collega-kantoren dit? (dinsdag 2 november 2021)
  3. Leden < 3 jaar lid
    Maakt u optimaal gebruik van uw lidmaatschap? (maandag 22 november 2021)
  4. Kwaliteit
    SRA-kantoren gaan in gesprek over Kwaliteit (dinsdag 18 januari 2022)
  5. Strategisch verandermanagement / Cultuur & Gedrag
    Welke veranderstrategieën en interventies zijn succesvol gebleken? (dinsdag 5 april 2022)
  6. Toekomst accountancy, Business en Verdienmodel
    Nieuwe marktontwikkelingen, andere technologie of financiële onzekerheid? (dinsdag 19 april 2022)
  7. Fiscale onderwerpen
    Welke kansen zijn er op fiscaal gebied? (donderdag 19 mei 2022)

Docent(en)

Tom van Limpt

Tom van Limpt

Tom van Limpt is een van de Young Professionals van HLB Wiltlox van den Boomen. Hij is senior assistent accountant in de controlepraktijk.

Judith van der Hulst

drs. Judith van der Hulst

drs. Judith van der Hulst is bedrijfseconoom en strategieadviseur bij SRA. Gespecialiseerd in Verandermanagement.

Wilma Hosang

drs. Wilma Hosang

drs. Wilma Hosang is onderwijskundige en strategieadviseur bij SRA. Gespecialiseerd in Leiderschap.

SRA.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.

Cookies accepteren