Sla menu over
Kwaliteit die verbindt

Wat betekent de NVPE voor mij?

In de NVPE geef je zelf vorm aan je beroepsontwikkeling. Je eigen leerdoelen en het behaalde leerresultaat staan daarbij centraal. Het aantal uren dat je aan educatie besteedt is afhankelijk van je persoonlijke leerdoelen.

Vragen waarop je binnen je portfolio antwoord moet geven

Je bent dus zelf verantwoordelijk voor je eigen opleidingsplan dat je weergeeft in een persoonlijk portfolio. Wat zijn belangrijke vragen die op je afkomen bij het invullen van dit portfolio?

  • Wat zijn de werkzaamheden van je functie en kun je deze beschrijven?
  • Wat zijn je leerdoelen op het gebied van kennis, vaardigheden en houding voor het komend jaar?
  • Wat zijn de PE-activiteiten, zoals cursussen, e-learnings, kringen en trainingen, die je gaat volgen en wat moeten deze opleveren?
  • Welke PE-activiteiten heb je daadwerkelijk gevolgd en wat hebben deze jou opgeleverd?
  • Heb je alle bewijsmateriaal voor handen?

Vijf stappen

Al deze vragen zijn opgenomen in een praktisch 5-stappenmodel. Hoe zien de stappen eruit? Kijk voor meer informatie op:

Stappen 1 tot en met 5 van de portfolio uitgewerkt 

Meer vrijheid?

De NVPE geeft je dus meer vrijheid zelf je opleidingstraject samen te stellen. Daarbij is het uiteraard van belang dat je je vakbekwaamheid op peil houdt. Dit geldt voor je persoonlijke kennis en vaardigheden, maar natuurlijk ook vanuit je discipline. Je kunt kiezen uit tal van cursussen, e-learnings, trainingen en kringen. Echter behoudt de NBA het recht jou trainingen en kennistoetsen op te leggen. Ook vanuit kantoorbeleid kan het zijn dat je een aantal verplichte cursussen of trainingen krijgt aangereikt.

Is er controle op de invulling van je PE-portfolio?

Het accent ligt op de eigen verantwoordelijkheid van accountants. Ook je werkgever, het accountantskantoor, zal vanuit compliance de persoonlijke portfolio’s monitoren. De NBA stelt heldere eisen aan het PE-portfolio en geeft inzicht in de wijze van beoordeling ervan. Portfolio’s worden steekproefsgewijs opgevraagd en beoordeeld. 

Contact

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

Chantal de Klein  Marjon Groten 
Chantal de Klein
Projectmanager
E cdeklein@sra.nl
T 030 656 60 60
Marjon Groten
Manager Incompany
E mgroten@sra.nl
T 030 656 60 60